被解雇下个月领工资怎么算

被解雇后工资按出勤天数算，需判断解雇合法性决定有无补偿。依据《劳动法》等，工资按劳分配，被非法解雇可获经济补偿或赔偿。若不及时处理，可能面临合法权益受损，无法获得应得工资及补偿。
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被解雇后工资处理，常见方式为按出勤计算并索要补偿或赔偿。若解雇合法，仅按出勤天数计算工资；若非法解雇，需额外索要经济补偿或赔偿，选择方式需根据解雇具体情况决定。
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被解雇工资咋算？1. 合法解雇：按实际出勤天数计算工资，无额外补偿。2. 非法解雇：除按出勤算工资外，还需依据《劳动法》等申请经济补偿或赔偿，具体操作包括收集证据、提起劳动仲裁或诉讼。