在签订劳动合同时,如果老板不提供试用期,该怎么办?

试用期满6个月老板不交社保,可协商或投诉。根据《劳动合同法》,公司试用期应缴纳社保,不交可协商或投诉劳动监察大队,申请劳动仲裁。长期不交社保将影响员工权益,如医疗、养老等保障。
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老板不交社保可维权。具体操作:1.与公司协商,要求补缴社保;2.若协商无果,向劳动监察大队投诉,提供劳动合同等证据;3.仍无法解决,申请劳动仲裁,通过法律途径维权。
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老板不交社保,处理方式有协商、投诉、仲裁。首选与公司协商,无果则向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。根据具体情况选择最合适的方式,确保自身权益得到保障。
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