我的眼睛受伤了，因为我害怕评估工厂所有员工的工资，要求我辞职。我该怎么办？
长兴县刑事律师咨询
2025-06-11
您可以向劳动部门投诉工厂，要求维护您的合法权益。根据《劳动合同法》，工伤期间用人单位不得解除劳动关系。若工厂强行解除，将面临支付经济补偿金的责任。不及时处理，您的权益将受到严重损害。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可投诉或仲裁。具体操作：1.收集证据，如医疗记录、工伤证明等；2.尝试与工厂协商，要求合理赔偿；3.若协商不成，向当地劳动监察部门投诉；4.必要时，申请劳动仲裁，通过法律途径维权。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫您可以采取投诉、协商或仲裁等法律手段处理此事。建议先与工厂协商，若协商无果，可向劳动部门投诉或申请劳动仲裁，根据《劳动合同法》维护自身权益。
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